策划准备

1、确定年会主题和目的：根据公司的文化、年度的业务目标以及员工的需求来确定年会的主题和目的。

2、确定预算：根据公司的规模和预期的参与人数，制定合理的预算。

3、成立策划小组：由公司内部相关部门或外部专业团队组成策划小组，负责年会的整体策划。

1、场地选择：根据年会的规模和预算，选择合适的场地，如酒店、会议中心等。

2、节目安排：根据年会的主题和参与人员，安排合适的节目，包括内部员工的才艺展示、外部嘉宾的演讲等。

3、餐饮安排：根据参与人数和预算，安排合适的餐饮，确保参会人员的饮食需求得到满足。

4、交通和住宿安排：为远道而来的嘉宾提供住宿和交通安排。

5、礼品和纪念品：准备合适的礼品和纪念品，以表彰优秀员工和感谢嘉宾的参与。

执行阶段

1、宣传推广：通过公司内部渠道和社交媒体等途径，宣传年会的主题、时间和地点，吸引更多人参与。

2、现场布置：根据年会的主题和场地，进行现场布置，营造出符合主题的氛围。

3、活动执行：按照策划方案执行各项活动，确保活动的顺利进行。

4、现场协调：确保现场秩序井然，及时解决突发问题。

1、活动总结：对年会进行总结，分析活动的成功之处和不足之处。

2、反馈收集：收集参会人员的反馈意见，为今后的活动提供参考。

3、资料整理：整理年会的照片、视频和文字资料，制作成电子相册或视频，留作纪念。

4、效果评估：对年会的成果进行评估，包括参与人数、活动反响、媒体曝光等方面，为今后的活动提供参考依据。

是一个基本的香洲年会策划流程和要点，具体实施过程中还需要根据公司的实际情况进行调整和完善，希望对你有所帮助！